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【設計・開発・大手・上場企業で働きたい】既卒/第二新卒求人(10ページ目)

応募条件

職種

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条件に該当した求人企業132件中 91~100件を表示しています。

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード67633募集職種:開発エンジニア(東証グロース上場)

【★東証グロース上場★土日祝休み・梅田駅スグ◆業界No.1自動発注システム開発会社で「開発エンジニア職」募集!】物流・流通ソリューションパッケージを開発販売している成長中のIT企業で、未経験OKの新メンバーを募集! ◎ 年間休日120日以上 ◎ いい就職プラザから入社した先輩社員も活躍中 ◎

■東証グロース上場!業界No.1システムを開発!
独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善してきた同社は、2018年にマザーズ上場を果たした現在成長中のIT企業です。同社の事業は自社オリジナルの需要予測型自動発注システムを利用して、在庫の最適化を行うこと。1996年からこの分野に特化していますが、はじめは卸売業への導入がメインでした…

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給与(月給制)

月給220,000円~(固定残業代20時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■大卒以上
■情報系学部・学科出身者(文系出身の場合は3年以上の開発経験要)

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード76265募集職種:総合職(導入コンサルタント職/ユーザーサポート職)

【★東証グロース上場★土日祝休み・梅田駅スグ◆業界No.1自動発注システム開発会社で「総合職」募集!】物流・流通ソリューションパッケージを開発販売している成長中のIT企業で、未経験OKの新メンバーを募集! ◎ 年間休日120日以上 ◎ いい就職プラザから入社した先輩社員も活躍中 ◎

■東証グロース上場!業界No.1システムを開発!
独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善してきた同社は、2018年にマザーズ上場を果たした現在成長中のIT企業です。同社の事業は自社オリジナルの需要予測型自動発注システムを利用して、在庫の最適化を行うこと。1996年からこの分野に特化していますが、はじめは卸売業への導入がメインでした…

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給与(月給制)

月給220,000円~(固定残業代20時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■大卒以上
■IT業界に興味のある方
■一つの会社で様々な経験を積んで成長したい方
■論理的に物事を考えるのが得意な方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】ガス精製・排ガス処理装置メーカー:求人コード76825募集職種:研究職・技術開発職

【 ★ 化学・理工系出身者歓迎の「研究職・技術開発職」/土日祝休み・残業少なめ・平塚市 ★ 】<東証1部上場グループ!> 創業60年を迎える老舗ガス精製装置・排ガス処理装置メーカーにて若手メンバーを募集します! ◎ 年間休日122日 ◎ フランクで馴染みやすい社風 ◎

■取材担当からの会社紹介
大手産業ガスメーカーのエア・ウォーター株式会社(東証一部、札証上場)のグループ会社として、半導体製造工程に欠かせない各種ガス・排ガス処理装置や排ガス処理装置等の製造・販売を行っております。多くの企業様から品質が良いと高評価をいただいており、安定した経営基盤と高い技術力が強みの企業です。また、完全週休2日制で年間休日122日、仕事とプライベートのメリハリがつけやすく働きや…

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給与(月給制)

院卒:22万2000円~/大卒:21万円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(神奈川県平塚市)

応募資格

【研究職】
■大卒以上 
■理系学部卒(化学系、環境系学部出身者歓迎)

【技術開発職】
■大卒以上 
■理系学部卒(理工系学部出身者歓迎)
■CADの操作経験がある方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】仮設機材の総合メーカー(千葉市原センター):求人コード79122募集職種:機械メンテナンス職(東証1部上場/土日祝休み)

【 ★ 東証1部上場の仮設機材メーカーで「機械メンテナンス職」募集 / 土日祝休・年間休日124日・転勤なし ★ 】工事現場には必ず必要となる足場などの建設用仮設機材を国内外に供給する、業界を牽引する東証1部上場メーカーで、若手新メンバーを募集します! ◎ 福利厚生充実 ◎ 設立50年以上 ◎

■取材担当からの会社紹介
ビルや道路などの建築・土木工事現場で作業のために組まれる「足場」の販売・レンタルをはじめ、オリンピックや万博などの建設特需や震災復興など、国家プロジェクト級の建設・インフラ整備を支える仮設機材を国内外へ供給し、業界内でいち早く東証1部上場を果たしたメーカーです。蓄積した技術力を活かし、新たな分野である住宅、農業、防災や海外進出など、サービスの拡充に積極的に取り組んでおり…

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給与(月給制)

月給25万円~ (固定残業代30時間分を月給内に含む)【想定年収:350~450万円】 ※経験・スキルによって応相談

勤務地

千葉市原センター(千葉県市原市)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可)
■機械いじりが好きな方

※東証1部上場の安定企業として、さまざまな福利厚生を充実させています。社内恋愛応援、子供手当、結婚祝い金(50万円)など、ユニークな制度も盛り沢山。40年過ごす場所、会社の内面もしっかり見ていただきたいと考えています。安定した環境で、スキルを身につけていきませんか?

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】 照明器具メーカー:求人コード15646募集職種:設計・施工管理職

【 東証プライム上場グループ!光と産業を結びつける照明器具メーカーの「設計・施工管理職」/土日祝休み・年間休日125日・残業代全額支給 】

■取材担当からの会社紹介
「光創造企業」として光源(ランプ)から照明システム、光を使った産業用機器(露光装置など)、映像・照明システム、防犯防災照明システム等の開発・製造・販売までワンストップで行っている同社。光や照明の技術を強みとして、映像や音響等を融合させたり、産業分野においてもソリューション提案を行っています。駅や橋の照明やスタジアム照明のほか、商業施設など様々な場所で同社製品が使用されて…

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給与(月給制)

20万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 334万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):350万円 30代前半:400万円~450万円 40代前半:500万円~900…

勤務地

本社(東京都中央区)

応募資格

■学歴不問
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■CAD使用経験(Autocad、Vectorworks)
■Word、Excel、PowerPointの基本操作

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】省エネルギーサービス・エネルギーマネジメント(東京電力グループ100%出資企業):求人コード67498募集職種:システム開発・運用(自社内)

【◆ 文理不問・IT未経験者歓迎 ◆ 自社開発ASPサービスの『システム開発・運用』スタッフ募集!!】 ◇東京電力グループで働くチャンス◇ 約700社、38,000件を超える実績を持つ、省エネルギー・エネルギーマネジメントサービス提供会社が、自社ASPサービスのシステム開発・社内SE業務を手掛けるメンバーを増員します! ◎ 転勤なし ◎ 土日休み・年間休日125日 ◎ 充実の福利厚生 ◎

■省エネルギーサービス・エネルギーマネジメントN社ってどんな会社?
2000年12月、当時まだ日本では黎明期にあったESCOを事業の主軸として設立されたN社。設立以来、病院や商業施設など大規模建物を中心に全国の数多くのプロジェクトで省エネルギーサービスを提供。エネルギーコンサルティングやエネルギーマネジメントなどを含め、約700社、38,000件を超える実績を持ちます。豊富な経験と実績から得られ…

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給与(月給制)

月給200,000円~

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

学歴不問 ※文理不問・未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・受け身でなく、主体的に業務に取り組める方
・システムに関わる幅広い知見が求められるポジションなので、積極的に知識の習得や情報収集ができる方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】省エネルギーサービス・エネルギーマネジメント(東京電力グループ100%出資企業):求人コード74953募集職種:社内システム対応のSE・ヘルプデスク

【◆ 文理不問・IT未経験者歓迎 ◆社内システム部門スタッフ募集!!】 ◇東京電力100%子会社◇社内システム部門のメンバーを増員します! ◎ 転勤なし ◎ 土日休み・年間休日122日 ◎ 充実の福利厚生 ◎

■省エネルギーサービス・エネルギーマネジメントN社ってどんな会社?
2000年12月、当時まだ日本では黎明期にあったESCOを事業の主軸として設立されました。設立以来、病院や商業施設など大規模建物を中心に全国の数多くのプロジェクトで省エネルギーサービスを提供。エネルギーコンサルティングやエネルギーマネジメントなどを含め、約700社、38,000件を超える実績を持ちます。豊富な経験と実績から得られ…

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給与(月給制)

月給200,000円~

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

学歴不問 ※文理不問・未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・受け身でなく、主体的に業務に取り組める方
・システムに関わる幅広い知見を身につけるために、積極的に知識の習得や情報収集ができる方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】自動車部品メーカー 求人コード:73509募集職種:社内SE(自動車部品メーカー/JASDAQ・名証2部上場)

【東証スタンダード上場】◆安定企業グループのシステムを支える「社内SE」職◆賞与4ヶ月以上/年支給実績有・年間休日119日・残業20h/月程度・グループ連結年間売上141億円◎大手自動車メーカーに使われている工業用ファスナーを扱うメーカーで若手社員を募集!

■会社のこと
同社は主に自動車部品の製造・販売を行っており、完成品は国内全自動車メーカーの完成品に使われています。「高品質・低コスト・ジャストインタイム納品」を可能にし、事業を拡大し続ける同社。6つのグループ会社を持ち、総従業員数は450人以上に及びます。国内供給体制の確立だけでなく、海外に生産拠点を拡大し続ける日本の自動車メーカーに対応するためタイ、アメリカ、中国にも製造・販売拠点を設立させて…

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給与(月給制)

月給20万3900円~

勤務地

本社(愛知県春日井市)

応募資格

・普通運転自動車免許(AT可)

以下のいずれかに該当する方
・情報系の学部・学科をご出身の方
・1年以上実務経験のある方(システム設計・開発・運用、サーバー構築など)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】無煙ロースターのトップシェアメーカーG社:求人コード66609募集職種:生産管理職(無煙ロースターのメーカー)

【★JASDAQ上場★社会人未経験OK!「生産管理職」募集】◎住宅手当・家族手当・残業代全額支給◎同社の製造する「無煙ロースター」は国内シェア60%を占めており、世界・国内ともにナンバーワンのシェアを誇ります。業界内で圧倒的な知名度を誇る同社が、新たに生産管理職の募集を始めました。

■【JASDAQ上場企業】無煙ロースターのトップシェアメーカーG社ってどんな会社?
 『無煙ロースター』という言葉は初めて聞いたという人が多いかもしれませんが、実は皆さんの生活の身近にある製品なんです。同社が開発した無煙ロースターとは、焼肉店をはじめとした飲食店でモクモク上がる白い煙を吸い込むマシンのことで、吸い込んだ煙を外に排出しているので店内が煙で真っ白にならない画期的な製品です。同社の製品…

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給与(月給制)

月給213,500円~

勤務地

名古屋工場(愛知県みよし市)

応募資格

■自動車免許をお持ちの方(AT限可)
■物事にコツコツに取り組める方
■素直な方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】無煙ロースターのトップシェアメーカーG社:求人コード67032募集職種:技術職(無煙ロースターのメーカー)

【★JASDAQ上場★社会人未経験OK!「技術職」募集】◎住宅手当・家族手当◎同社の製造する「無煙ロースター」は国内シェア60%を占めており、世界・国内ともにナンバーワンのシェアを誇ります。業界内で圧倒的な知名度を誇る同社が、新たに技術職の募集を始めました。

■【JASDAQ上場企業】無煙ロースターのトップシェアメーカーG社ってどんな会社?
 『無煙ロースター』という言葉は初めて聞いたという人が多いかもしれませんが、実は皆さんの生活の身近にある製品なんです。同社が開発した無煙ロースターとは、焼肉店をはじめとした飲食店でモクモク上がる白い煙を吸い込むマシンのことで、吸い込んだ煙を外に排出しているので店内が煙で真っ白にならない画期的な製品です。同社の製品…

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給与(月給制)

月給213,500円~

勤務地

名古屋工場(愛知県みよし市)

応募資格

■自動車免許をお持ちの方(AT限可)
■理工系出身の方
■物事にコツコツに取り組める方
■素直な方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。