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金属加工専門メーカー:求人コード62800

求人企業詳細

  • 設計・開発系職種
  • 急募求人
  • 既卒
  • 第二新卒

【機械出身者必見/25期連続黒字決算・安定企業!!】<年間休日121日・福利厚生充実!>日本全国のNTT向け電線・電柱関連資材をはじめ、自動車・リチウムイオン蓄電池部品等を開発・製造するY社。大手クライアントからの信頼性も厚く、その技術力は世界トップレベル!◎ いい就職プラザを通じて入社した先輩も元気で活躍中 ◎ 住宅手当あり ◎

自動車部品、通信インフラ、野球場などの防球ネットなど、同社の手掛ける金属加工部品は、実は身近な所で多く使われています。

自動車部品、通信インフラ、野球場などの防球ネットなど、同社の手掛ける金属加工部品は、実は身近な所で多く使われています。

■金属加工専門メーカーY社ってどんな会社?
創業から70年、通信ケーブルを支えるケーブルハンガーの製造販売会社としてその第一歩を踏み出したY社は、常に時代に沿った新しい技術開発に取り組んできました。金属を中心とする同社独自の加工技術は、実は私たちの生活に密着しています。例えば光通信回線インフラ製品や携帯電話中継基地局部品、高速道路インフラ部品、多くの国に輸出されている精密自動車部品などなど。普段の皆さんの生活で、Y社と係わり合いがない人は皆無と言っても良いかと思います。その実績は大手企業からの信頼も厚く、2006年から本格始動した自動車業界でも、同社独自のプレス技術が光ります。従来の工法と比べ、同社独自の冷鍛順送プレス加工は、大幅なコストダウンや軽量化、品質の安定化が可能とし、その技術は大手自動車メーカーからもひっぱりだこです!また、その技術を活かし、2016年にはタイ工場をスタートしました。

■「モノづくりの世界で生きていきたい!」という真剣な人を募集!
同社の魅力の一つが、1992年度以来連続で黒字経営を続ける経営基盤の安定性。また地球環境にも積極的に取り組み、産業廃棄物の発生を最小限に抑える努力と、ソーラー発電システムの導入など、地球に優しい工場を目指しています。教育の面でも、日々進化いていく技術に対応するため、キャリアパスに基づいたOFFJTとOJTを実行していきます。社員を大切にしてじっくりと育てていく社風と、各種技能検定や資格取得にも全社的にバックアップしている会社だから、未経験でも安心です。あなたもY社で、金属加工プロフェッショナル集団の一員として、世界のモノづくりを支える技術開発に貢献していきませんか?

  • 不可能を可能にするエンジニア。トライ&エラーを繰り返しながら、開発に尽力中!

    不可能を可能にするエンジニア。トライ&エラーを繰り返しながら、開発に尽力中!

  • 納期短縮・コスト削減・品質向上、新たな工法・新技術を生み出す『コア』な業務をお任せします。

    納期短縮・コスト削減・品質向上、新たな工法・新技術を生み出す『コア』な業務をお任せします。

  • 技術部の打合せ風景。熟練の技術者のもと設計技術を学べるので未経験の方でも安心◎

    技術部の打合せ風景。熟練の技術者のもと設計技術を学べるので未経験の方でも安心◎

  • 「和を以って貴しとなす」技術者も営業も事務も経営陣も…全社員がモノづくりに情熱を注ぎます。

    「和を以って貴しとなす」技術者も営業も事務も経営陣も…全社員がモノづくりに情熱を注ぎます。

募集要項

募集職種名

金型技術職(金属加工専門メーカー)

仕事内容

金属プレス用金型の解析・設計・製作を行います。具体的には、設計した製品が要求性能を満たすかどうかを、実際に物を作る前にコンピュータ上の2次元・3次元でシミュレーション解析・検証⇒金型設計⇒金型製作⇒トライ⇒量産に向けた最終調整を担当して頂きます。

事業内容

自動車用冷鍛順送プレス部品、家電・パソコン用精密プレス部品、通信及び電力配電用架線敷設製品、携帯電話用中継基地局部品、ソーラー発電用システム架台、プレス金型等の設計、製造

応募資格

・大卒以上
・工学部出身の方
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務地

埼玉工場(埼玉県東松山市)

最寄駅

東武東上線 「東松山」駅より バス10分

勤務時間

8:30~18:30

給与

月給212,000円〜

昇給

年1回(4月)

賞与

年2回(6,12月)

福利厚生

各種社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険)  退職金制度  交通費完全支給  残業手当  資格手当  家族(配偶者7000円、一子2000円(上限3人迄)) 住宅手当15000円(一人暮らしのみ) 役付手当 食事手当(3500円) 永年勤続表彰制度(一時金と休暇) 各種クラブ活動

休日休暇

週休二日制(土日祝 ※会社カレンダーにより、年数回程度の土曜・祝日の出勤日あり)・夏季休暇・年末年始休暇・特別年次休暇(5日間連続)・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 ※年間休日121日

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