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【愛知・SE・IT】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業7件中 1~10件を表示しています。

ソフトウェア開発会社:求人コード:73676募集職種:SE・PG(ソフトウェア開発)

★東証プライム上場企業の開発に携われるIT企業の「SE・PG」/年間休日120日~・残業月10h程度・資格手当あり・弊社経由で入社した先輩社員が多数活躍中★

■取材担当からの会社紹介
「ものづくり大国日本」をソフトウェア開発で支えている同社。組込みソフトウェア開発を中心に、ハードウェア・周辺システムまで、商品のトータルプロデュースを手がけ、大手自動車メーカーや大手家電メーカーをはじめ、あらゆる分野へ貢献しています。社員一人一人がプロフェッショナルとして「いかにお客様に喜んでもらえるか」を追求し、高い意識を持って仕事に臨んでいます。そして個を束ねるチー…

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給与(月給制)

未経験者:22万円~ 経験者:年齢・経験により応相談 ※残業代全額支給 ≪初年度理論年収≫ 308万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代:310万円~370万円 30代:370万円 40代:480万円

勤務地

常駐先(名古屋市中区もしくは三重県四日市)

応募資格

■ものづくりにご興味のある方

雇用形態

正社員

業務用アプリケーション開発:求人コード73039募集職種:SE・PG(業務アプリ開発/教育体制充実)

業務用アプリケーション開発会社の「SE・PG」/文理不問・教育体制充実・黒字経営・定着率高・年間休日120日以上・土日祝休み

■取材担当からの会社紹介
コンサルティング・システム開発・アウトソーシング・IT運用など、IT戦略のソリューションをトータルに提供している同社。生産・物流・販売・購買・会計などの企業活動を管理するソフトウェアをはじめ、医療・金融システムなどあらゆる業務アプリケーションを開発し、クライアントの業務効率化をサポート。業界内でも類をみない、同社オリジナルのフレームワークは、圧倒的なスピード感で、ムラな…

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給与(月給制)

院卒・大卒:21万円~ 専門卒・高卒:20万円~ ※常駐先の定時を超えた残業分を全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(大阪市淀川区)にて研修後、プロジェクト先(名古屋市内) ※週2~3日のリモート勤務あり(事業所・常駐先により異なる)

応募資格

■IT・プログラミングに興味をお持ちの方
■ものづくりが好きな方

雇用形態

正社員

研究開発・技術支援:求人コード75003募集職種:システム開発職(システム開発事業)

【経験者対象求人】《システム開発職》◎勤務地は名古屋市内中心部・年間休日120日・取得特許11件・自動運転技術など未来のクルマに関わる最先端技術の開発に携わります!

■事業内容
同社は2003年の設立以来、組込みシステムや、リアルタイム・システム、そして近距離無線システムの企画開発を通じて、高い技術力と豊富な経験を蓄積してきました。そのテクノロジーをベースとして、ソフトウェア開発や品質保持に関するコンサルティング、および教育サービスの提供に至るまでを担い、先進企業がITのテクノロジー・メリットを最大限に受け取り、製品とサービスの更なる進化へと直結できるように…

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給与

年俸制:500万円~1200万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(名古屋市東区)

応募資格

■以下のいずれかのご経験のある方
・組み込みソフトウェア開発
・IoTシステム開発
・モビリティシステム開発
・ネットワークシステム開発
・車載制限システム開発
・プロジェクトマネジメント

雇用形態

正社員

研究開発・技術支援:求人コード75015募集職種:自動運転開発のプロセス開発(プロセス事業)

【経験者対象求人】《自動運転開発のプロセス開発》◎勤務地は名古屋市内中心部・年間休日120日・取得特許11件・自動運転技術など未来のクルマに関わる最先端技術の開発に携わります!

■事業内容
同社は2003年の設立以来、組込みシステムや、リアルタイム・システム、そして近距離無線システムの企画開発を通じて、高い技術力と豊富な経験を蓄積してきました。そのテクノロジーをベースとして、ソフトウェア開発や品質保持に関するコンサルティング、および教育サービスの提供に至るまでを担い、先進企業がITのテクノロジー・メリットを最大限に受け取り、製品とサービスの更なる進化へと直結できるように…

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給与

年俸制:500万円~1200万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(名古屋市東区)

応募資格

■以下のいずれかの当てはまる方
・車載制御システムの開発経験
・機能安全やセキュリティについての知識
・ソフトウェア開発プロセスの知見
・モデルベース開発の経験
・SEPGやSQAの経験
・プロジェクトマネジメント経験

雇用形態

正社員

搬送・流通・物流機器の総合メーカー:求人コード15233募集職種:社内SEおよびPCキッティング

【 全国展開・創業75年以上の老舗安定メーカーで「社内SEおよびPCキッティング」募集!◎有給消化率100% ◎残業代全額支給 ◎マイカー通勤OK 】

■取材担当からの会社紹介
同社はモノを作る上で必要不可欠な“モノを運ぶ技術”を世界の生産工場に販売している創業75年以上の老舗メーカー。国内の主要自動車メーカーをはじめ、幅広いユーザーから、その高い技術と安全性、コストパフォーマンスに優れた価格設定で高い信頼を受けています。コンベヤを中心とした各種搬送機器に始まり、流通物流製品、建設関連製品、福祉機器とさまざま分野にチャレンジして、多くの製品を社…

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給与(月給制)

院卒:22万8000円~ 大卒:21万3000円~ 短大・高専卒:19万3000円~ 高卒:17万6000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 院卒: 基本給16万+皆勤手当8000円+職能手当6万円 大卒 …

勤務地

弥富事務所(愛知県弥富市)

応募資格

■PCの基本操作ができる方

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79686募集職種:開発職(上場企業/フルリモート)

【 ★ 自動発注システム開発会社で「開発職」募集 / 上場企業・業界No.1・フルリモート勤務可能・賞与3~4ヶ月分・福利厚生充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式市場に上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円~ ≪モデル年収≫ 30代前半:400~600万円  35歳:500~900万円

勤務地

大阪本社(大阪市北区) 東京オフィス(東京都千代田区) ※基本はフルリモートワークですが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■何かしらのプログラミング経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

研究開発・技術支援:求人コード72818募集職種:社内SE(管理部門)

【経験者対象求人】《社内SE》◎勤務地は名古屋市内中心部・年間休日120日・取得特許11件・自動運転技術など未来のクルマを作り上げていく研究開発・技術支援を行っているR社でSEを募集!

■事業内容
同社は2003年の設立以来、組込みシステムや、リアルタイム・システム、そして近距離無線システムの企画開発を通じて、高い技術力と豊富な経験を蓄積してきました。そのテクノロジーをベースとして、ソフトウェア開発や品質保持に関するコンサルティング、および教育サービスの提供に至るまでを担い、先進企業がITのテクノロジー・メリットを最大限に受け取り、製品とサービスの更なる進化へと直結できるように…

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給与

年俸制:400万円~600万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(名古屋市)

応募資格

【社内システムの開発】
■PHP、Java、Python、Rubyのいずれかでアプリケーションを開発した経験がある方
■基幹業務の構想から開発、運用までの経験がある方

【社内情報・インフラの運用管理】
■Windowsサーバ、Linuxサーバーの運用管理経験のある方
■社内ネットワークの運用管理経験のある方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。