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【大阪・SE・IT】既卒/第二新卒求人(21ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業259件中 201~210件を表示しています。

【東証スタンダード上場】SAP専門ITベンダーF社:求人コード73117募集職種:SE・PG(JASDAQ上場/SAP専門ITベンダー)

【★JASDAQ上場★グランフロント大阪勤務・福利厚生充実◆SAP専門のITベンダーにて、情報系対象の「SE・PG」募集!】世界トップクラスのシェアを持つSAPシステムに特化したサービスを提供!システム導入を通して企業活動のコンサルティングを行っている会社で、未経験OKの新メンバーを募集!

■事業内容
JASDAQ上場企業である同社は創業から17年間、SAP専業ベンダーとしてERPパッケージシステムの販売・導入・サポートを行い、国内で5社しかないSAP社のプラチナパートナーに認定されています。世界各国のSAPパートナーからなる組合の日本代表として選出されるほどの信頼があり、日本に進出する国外企業の窓口として大切な役割を果たしています。また、中小・中堅企業への導入を中心とした事業領域…

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給与(月給制)

専門卒の場合:月19万5000円~(3年目から年俸制に変更)

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■専門卒以上
■情報系の学部学科出身者
■何かしらの言語によるプログラミング経験(独学可)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】産業用ケーブルメーカーD社(大阪本社):求人コード68400募集職種:社内SE【JASDAQ上場メーカー】

【★JASDAQ上場★土日祝休・年間休日121日・残業少・従業員200名以上◆産業用ケーブルメーカーで「社内SE」募集!】産業の第一線で活躍するキャブタイヤケーブル製造のパイオニアで、未経験OKの新メンバーを募集中! ◎ 国内TOPシェア製品あり ◎ 大正8年創業の老舗企業 ◎

■事業内容
大正8年創業。産業の第一線で活躍するケーブル、樹脂成形品の開発・製造に取り組み、業界トップシェアを確保し続けている、老舗のメーカーである同社。仙台・東京・名古屋・大阪・九州と、全国に営業所を配置しているメーカーは、同業他社の中でも同社のみ!「販売・サービス・物流」を一体化させた営業拠点を全国に設置し、お客様に密着した製品供給を実現。常に積極的な情報提供を行い、お客様から高い信頼を得て…

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給与(月給制)

大卒:月20万5000円~ 院卒:月21万2000円~ (+残業代全額支給) ※経験によって応相談

勤務地

大阪本社(大阪市天王寺区)

応募資格

■大卒以上
■基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)
■真面目で勉強熱心な方
■データ分析・数学・パソコンに苦手意識がない方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】仮設機材の総合メーカー:求人コード78536募集職種:社内SE職(東証1部上場/土日祝休み)

【 ◆ 東証1部上場 / 仮設機材の総合メーカーの「社内SE職」 / 土日祝休み・年間休日124日~・梅田エリア ◆ 】有名施設の建設現場でも活躍する「足場」などの建設用仮設機材を手がける、業界のリーディングカンパニー!国内だけでなく海外展開も果たす同社で、若手新メンバーを募集します! ◎ 福利厚生充実 ◎ 設立50年以上 ◎

■取材担当からの会社紹介
ビルや道路などの建築・土木工事現場で作業のために組まれる「足場」の販売・レンタルをはじめ、オリンピックや万博などの建設特需や震災復興など、国家プロジェクト級の建設・インフラ整備を支える仮設機材を国内外へ供給し、業界内でいち早く東証1部上場を果たしたメーカーです。蓄積した技術力を活かし、新たな分野である住宅、農業、防災や海外進出など、サービスの拡充にも積極的に取り組んでお…

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給与(月給制)

大卒:23万円~(固定残業代30時間分を月給内に含む)【想定年収:340万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■情報系の学部・学科をご卒業された方 or プログラミングスクール等での勉強経験のある方
■普通自動車運転免許(AT限定可/入社後の取得可)

※東証1部上場の安定企業として、さまざまな福利厚生を充実させています。社内恋愛応援、子供手当、結婚祝い金(50万円)など、ユニークな制度も盛り沢山。40年過ごす場所、会社の内面もしっかり見ていただきたいと考えています。安定した環境で、社内システムを支えるエンジニアとして活躍したい方のエントリーをお待ちしています!

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】鍛鋼品・熱交換器メーカー:求人コード15708募集職種:積算業務(三菱重工グループ)

【★三菱重工グループの業界トップクラスメーカーの「積算業務」/土日祝休・年間休日124日・福利厚生充実★】

■取材担当からの会社紹介
同社は三菱重工業の関連会社で、産業には欠かせない「熱交換器」を手がける業界トップクラスの専門メーカーです。「熱交換器」とは、効率良く熱を伝導させる機器のこと。エネルギーの利用があるところには必ず熱交換の需要があり、発電所、プラント、ごみ焼却施設など、さまざまな分野で活用されています。リサイクルエネルギーが注目されている中、エネルギーの有効活用を図るための設計にも注力。持…

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給与(月給制)

21万6000円~ ※残業代全額支給 ≪補足≫ 12ヶ月の契約社員時は、時間給扱いとなります(時給1350円) ※月給21万6000円÷160時間(20日勤務)=1350円 ≪モデル年収≫ 4年目:389万円+残業代 30歳:419万円+…

勤務地

三日市工場(大阪府河内長野市)

応募資格

■大卒以上(高専卒も可)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】総合工具メーカー:求人コード76081募集職種:社内SE職(総合工具メーカー)

【★東証二部上場★・土日祝休・年間休日123日・福利厚生充実◆世界シェアNo.1!グローバルトップの総合工具メーカーで「社内SE職」募集!】各種産業や社会インフラの整備に欠かせない工具の開発・製造・販売を行っている会社での募集!◎ グローバル企業 ◎

■事業内容
創業から80年以上の歴史を持つ総合工具メーカーとして、ボルト・ナットの締付作業に必要な工具の開発・製造・販売を行い、数多くの「ものづくり」現場に接してきました。ボルト締結は、あらゆるフィールドに関わる重要な作業です。その活躍の場は産業機械・自動車・建築をはじめ、橋梁・プラント・輸送・新エネルギー分野など、あらゆる場面に広がりを見せています。同社の主力製品であるシヤーレンチ(鉄鋼構造物…

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給与(月給制)

院卒:221,374円~/大卒:204,820円/専卒・短大卒:178,014円/高卒:166,912円

勤務地

本社(大阪市浪速区)

応募資格

■学歴不問
■C言語の知識をお持ちの方

雇用形態

正社員

業務用加湿器メーカーW社:求人コード72751募集職種:総合職(メンテナンス職から営業を目指せる)

【国内トップシェア・残業代全額支給◆業務用加湿器のナンバーワンメーカーにて未経験OK「総合職」募集!】国内シェアは60%以上!今日もオフィスビル・工場・テーマパーク・ショッピングモールなどの建物や施設で、同社の製品が快適な空間をつくっています。若手社員がノビノビ成長できるフィールドのある同社で、みなさんも活躍していきませんか?◎ 大阪城・あべのハルカス・グランフロント大阪などに導入実績あり ◎

■事業内容
同社は、空気に潤いを与え、快適な空間をつくる加湿器のリーディングカンパニー。テーマパーク・ショッピングモール・美術館・・・みなさんが日々利用している施設や建物に、加湿器をはじめとする同社の製品がたくさん採用されています。企業として産声をあげたのは1969年。アメリカの宇宙船アポロ11号が、人類初の月面着陸に成功した年です。そこからおよそ50年。空気に潤いを与え、快適な空間をつくる業務…

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給与(月給制)

月21万4000円~ +別途残業代全額支給

勤務地

大阪支店(大阪市中央区)

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT可)
■外部とのコミュニケーションがとれる方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】独立系情報処理サービス企業(大阪本社):求人コード15610募集職種:社内SE(総合職)

東証プライム上場!独立系IT企業の「社内SE」/駅チカ・若手定着率高・年間休日125日 ・一部リモートワーク可・実務経験不問

■取材担当からの会社紹介
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系IT企業。情報システム産業の始まりともいえる1963年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポート。また、2016年からは新たに医療分野へ進出したほか、AIなど…

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給与(月給制)

23万円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 役割給+グレード給+キャリアサポート手当 ※キャリアサポート手当は四半期ごとに支給(上記はキャリアサポート手当の1ヶ月あたりの相当額を含む) ≪想定年収≫ 435万円…

勤務地

本社(大阪市中央区) ※リモート勤務可(担当案件により相談して決定しています)

応募資格

大卒以上

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】独立系情報処理サービス企業B社:求人コード74270募集職種:SE(JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%のIT企業)

【◆JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%・プログラミングスキルを活かせる◆50年以上の歴史をもつ“独立系IT企業”にて「SE」募集!】年間休日126日・福利厚生充実◎教育や証券・金融分野でサービスを提供し、近年医療分野にも参入!☆ 大学入試Web出願システム国内トップシェア!☆ 平均勤続年数約15年、腰を据えて長く働ける優良企業 ☆

■JASDAQ上場・老舗IT企業
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系IT企業。情報システム産業の始まりともいえる1963年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポートしています。また、2016年からは新たに医療分野へ進出…

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給与(月給制)

月22万円~ ※初年度の賃金は前職実績をベースにこれを下回らないよう配慮いたします。

勤務地

本社(大阪市中央区)

応募資格

■大卒以上
■エンジニア経験1年以上
■主体的にものごとを進められる方
■向上心をお持ちの方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】独立系情報処理サービス企業B社募集職種:SE(JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%のIT企業)

【◆JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%・プログラミングスキルを活かせる◆50年以上の歴史をもつ“独立系IT企業”にて「SE」募集!】年間休日126日・福利厚生充実◎教育や証券・金融分野でサービスを提供し、近年医療分野にも参入!☆ 大学入試Web出願システム国内トップシェア!☆ 平均勤続年数約15年、腰を据えて長く働ける優良企業 ☆

■JASDAQ上場・老舗IT企業
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系IT企業。情報システム産業の始まりともいえる1963年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポートしています。また、2016年からは新たに医療分野へ進出…

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給与(月給制)

月20万5000円~ ※経験によって応相談

勤務地

顧客事業所(大阪市中央区)

応募資格

■大卒以上
■エンジニア又は法人営業の経験3年以上
■主体的にものごとを進められる方
■向上心をお持ちの方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】独立系情報処理サービス企業B社募集職種:SE(JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%のIT企業)

【◆JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0%・プログラミングスキルを活かせる◆50年以上の歴史をもつ“独立系IT企業”にて「SE」募集!】年間休日126日・福利厚生充実◎教育や証券・金融分野でサービスを提供し、近年医療分野にも参入!☆ 大学入試Web出願システム国内トップシェア!☆ 平均勤続年数約15年、腰を据えて長く働ける優良企業 ☆

■JASDAQ上場・老舗IT企業
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系IT企業。情報システム産業の始まりともいえる1963年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポートしています。また、2016年からは新たに医療分野へ進出…

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給与(月給制)

月21万4000円~ ※経験によって応相談

勤務地

顧客事業所(大阪市中央区)

応募資格

■大卒以上
■Web系システムの開発経験及びJavascriptでの開発経験
■主体的にものごとを進められる方
■向上心をお持ちの方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。