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【首都圏】既卒/第二新卒求人(326ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業3535件中 3251~3260件を表示しています。

【東証プライム上場グループ】技術者派遣、人材サービス:求人コード66904募集職種:総務/法務(東証一部上場・技術者派遣、人材サービス)

【◆第二新卒者限定◇東証一部上場企業で“総務/法務”として働くチャンス◆】 企業と技術力を信頼で結ぶ!技術者に特化した人材サービス・受託開発で日本のモノづくりを支える“開発設計・解析のプロフェッショナル集団”が、グループ各社の“総務/法務業務”を担っていただける方の募集を、第二新卒者限定で開始します!

■技術者派遣、人材サービスS社ってどんな会社?
S社は、一流の技術者を育て、 技術者派遣、委託、請負、紹介、国際事業を行っている“総合技術者集団”です。近年、日本の製造企業及び研究機関において、有能な技術者の人材流動、技術者数の絶対的な不足が大きな課題になっています。S社では、労働力の迅速・的確な需給調整という重要な役割を果たしている人材サービスを通じて、日本経済成長の原動力の一つでもある“もの…

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給与(月給制)

年俸制300万円~ ※入社3ヶ月経過後、年俸制へ移行(年俸を12分割して毎月の給与として支給) ※入社後3ヶ月間は月給205,000円

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

大卒以上の第二新卒者(総務/法務経験不問)
能動的でフットワークの軽い方

【歓迎】法学部出身者

雇用形態

正社員

デジタル広告会社(業界大手広告代理店100%子会社):求人コード73728募集職種:デジタル広告オペレーター(デジタル広告会社)

【◆ デジタル広告の運用業務経験1年以上対象/デジタル広告オペレーター ◆ 業界大手広告代理店グループで働けます!】 <デジタルメディア課題解決カンパニー> 劇的な環境変化とコミュニケーションの潮流を捉え続け、常に最適解を提供し続ける“デジタル広告のプロフェッショナル”が、新しい仲間を探しています!

■デジタル広告会社Q社ってどんな会社?
大手広告会社の100%子会社として、グループが向き合う広告主のデジタルメディア領域を軸とした課題解決に取り組む「デジタルメディア課題解決カンパニー」です。「グループ各社、各種ソリューション提供事業社との連携によるデータオリエンテッドなプランニング機能」「クリエイティブやコンテンツの最適化などのソリューション機能」の2つの機能を実装しながら、広告主と生活者と…

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給与(月給制)

想定年収350~450万円

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

学歴不問
運用型広告のプラニング、運用業務経験を1年以上お持ちの方

【必須スキル】
・Facebook/Twitter/LINE等のSNS広告の運用業務経験
・Google Analyticsツールを用いたアクセス解析の経験、知識をお持ちの方
・Excel、PowerPointのビジネスレベル経験

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】リアルエステートテック:求人コード67849募集職種:エンジニア(不動産テック)

【◆ 未経験から目指すエンジニア ◆ 上場を目指して共に活躍していただくRailsエンジニアを募集します!】 <上場に向け1億数千万の資金調達が完了しました!> IT×イノベーションで、人々に感動を。「ネット×リアル」で不動産業界を変える急成長ベンチャーで、“Railsエンジニア”を目指していきませんか? ◎ オフィスタワー勤務 ◎ 自社内開発100% ◎ 土日休み ◎ 福利厚生充実 ◎

■リアルエステートテックG社ってどんな会社?
2013年に設立したばかりのベンチャー企業です。「IT×イノベーションで、人々に感動を。」という理念を掲げ、IT×不動産を軸にリアルエステートテックの分野で急成長中。中古住宅×リノベーションの新しい可能性を広げるための中古不動産のマッチングアプリ開発・運用を手掛け、業界初の人工知能リノベーションアプリ開発と合わせ、新規オウンドメディアも発足中。上場に…

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給与(月給制)

月給250,000円~(みなし残業手当45時間分を月給に含む)

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

大卒以上 ※文理不問・IT未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・自ら高い目標を設定、具体的な企画を描き、実行できる方
・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことのできる方
・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方
・環境の変化に柔軟に対応できる方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】ミネラルウォーター事業:求人コード63881募集職種:人事職(ミネラルウォーター事業)

【英語・中国語が堪能な方(既卒)もしくは人材業界での営業経験者(第二新卒)対象◆未経験OKの人事職求人】モンドセレクション受賞やamadanaとのコラボでメディアからも注目企業!ミネラルウォーターのダイレクトマーケティング事業を手掛け、上場に向けて急成長中のO社が人事職を募集します!

■ミネラルウォーター事業O社ってどんな会社?
ミネラルウォーターのダイレクトマーケティング事業を展開するO社。私たちが生きていくうえで、欠かすことのできない水。今では「水」を購入するのが当たり前の時代。飲むだけに留まらず、料理などにもミネラルウォーターが利用され、美容や健康に与える効能・効果にも注目が集まっています。そんな、水の大切さが改めて認識された近年、高品質な水をお届けすることで大幅に業績…

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給与(月給制)

月給220,000円~

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

【第二新卒】1年以上の営業経験必須(業界不問・人材業界出身の方優遇)
【既  卒】英語・中国語が堪能な方

【こんな方のご応募お待ちしております!】
・相手の要望や意見を、素早く把握できる方
・主体的なコミュニケーションがとれる方
・結果に責任感を持ち、プロセスの改善を続けられる方
・人事という仕事で、先々のキャリアを築きたい方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】ネットショップ開業支援会社:求人コード65104募集職種:総合職(ネットショップ開業支援会社)

「日本中をウェブショップだらけにしたい!」その熱い思いのもと、日本全国のウェブショップを支援し、日本経済の活性化に貢献しているE社が、若手人材を積極募集!

■ネットショップ開業支援会社(JASDAQ上場企業)E社ってどんな会社?
全国およそ20,000店のお客様から支持を集めている、ネットショップ開業支援会社E社。ネットショップのお店を始めたい。売上をさらに伸ばしたい。利益をもっと出したい。そんなお客様と消費者をつなぐことが、E社の活動の目的です。 E社は、インターネットが世に広まる前の十数年前から、インターネットを通じてモノを購入するシステムが日…

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給与(月給制)

月給225,000円~

勤務地

東京本社(東京都港区)

応募資格

第二新卒者、卒業後3年以内の既卒者 ※大卒に限る
転勤が可能な方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】ネットショップ開業支援会社:求人コード65108募集職種:ECコンサルタント(ネットショップ開業支援会社)

【社会人経験半年以上お持ちの第二新卒者限定】「日本中をウェブショップだらけにしたい!」その熱い思いのもと、日本全国のウェブショップを支援し、日本経済の活性化に貢献しているE社が、ECコンサルタントを第二新卒限定で、増員募集!

■ネットショップ開業支援会社(JASDAQ上場企業)E社ってどんな会社?
全国およそ30,000店のお客様から支持を集めている、ネットショップ開業支援会社E社。ネットショップのお店を始めたい。売上をさらに伸ばしたい。利益をもっと出したい。そんなお客様と消費者をつなぐことが、E社の活動の目的です。 E社は、インターネットが世に広まる前の十数年前から、インターネットを通じてモノを購入するシステムが日…

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給与(月給制)

年収360万円~

勤務地

東京本社(東京都港区)

応募資格

大卒以上
社会人経験半年以上お持ちの方(業界・職種不問 ※経験社数1社まで)
メール、電話対応(取引先含む社外との対応経験)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】音と映像のプレゼンテーター:求人コード63442募集職種:技術系総合職(業務用音響機器の輸入販売会社でのテクニカルサポート/営業/輸入/物流)

【ネットワーク系知識をお持ちの方急募!】コンサートやイベントの音響分野のパイオニア!業界トップのポジションを確立する「音と映像のプレゼンテーター」が、技術系総合職(テクニカルサポート/営業/輸入/物流)を募集!

■「音と映像のプレゼンテーター」のG社ってどんな会社?
音楽やコンサートが好きな方だったら、誰もが知るプロ用音響・映像機器設計・施工G社。G社が音響事業をスタートしたのは、1960年代。その頃の日本は、まだ家庭に音響機器は普及しておらず、そのジュークボックスのレンタル事業を、日本で始めて手掛けた会社がG社。このジャズ喫茶の流行をきかっけにして、外国製のプロ用音響機器を輸入し、放送局やスタジオ等へ…

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給与(月給制)

大卒初任給184,400円~、高専卒初任給178,950円~

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

理系(情報系/音響系/電気電子)学部もしくは高専出身で、ネットワークに関する基礎知識を有する方
普通自動車免許必須

【歓迎】DSP(デジタルシグナルプロセッサ)に関する勉強をされていた方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】音と映像のプレゼンテーター:求人コード63450募集職種:営業職(音響機器の提案営業)

【音楽好き集まれ!】コンサートやイベントの音響分野のパイオニア!業界トップのポジションを確立する「音と映像のプレゼンテーター」が、営業職を募集!

■「音と映像のプレゼンテーター」のG社ってどんな会社?
音楽やコンサートが好きな方だったら、誰もが知るプロ用音響・映像機器設計・施工G社。G社が音響事業をスタートしたのは、1960年代。その頃の日本は、まだ家庭に音響機器は普及しておらず、そのジュークボックスのレンタル事業を、日本で始めて手掛けた会社がG社。このジャズ喫茶の流行をきかっけにして、外国製のプロ用音響機器を輸入し、放送局やスタジオ等へ…

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給与(月給制)

大卒初任給198,800円~、高専卒初任給192,900円~

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

音楽が好きな方。音響機器に興味がある方。
明るく、元気な方。コミュニケーション能力が高い方。
チームワークを大切に出来る方。フットワークが軽く、向上心のある方。
※普通自動車免許必須(AT限定可)
※TOEIC600以上もしくは日常会話レベルでの語学力をお持ちの方歓迎。

雇用形態

正社員

インターネットマンションサービス求人コード:65894募集職種:営業職(インターネットマンションサービス会社)

【上場企業で営業職を募集!未経験OK】 業績右肩あがりのG社は「ITを使って暮らしを豊かにする」をビジョンに掲げ、インターネットインフラをベースに様々なサービスを展開しております。

■分譲向け又は賃貸向けのマンションに、インターネット環境を提供!

当社は1997年、ITシステム開発を手がける企業として発足。当初からインターネットの本格的な普及を視野に入れ、設立直後からマンションデベロッパー向けに新築物件を対象としたインターネット回線の設計・工事を手がけるようになっていきました。その後、既設マンション向けインターネット回線や、不動産管理会社向けITシステム等にも領域を広げ…

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給与(月給制)

月給20万円~

勤務地

東京本社(渋谷区円山町)

応募資格

大卒以上
素直で向上心がある方
明るく前向きな方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場企業】ミネラルウォーター事業:求人コード66806募集職種:総合営業アシスタント職(ミネラルウォーター事業)

【創業して8年で東証第二部上場★女性が活躍できる「総合営業アシスタント」人!】◎年間休日120日・駅近勤務・月給23万円以上◎モンドセレクション受賞やamadanaとのコラボでメディアからも注目企業!ミネラルウォーターのダイレクトマーケティング事業を手掛るO社が女性に人気の「総合営業アシスタント職」を募集します!

■ミネラルウォーター事業O社ってどんな会社?
ミネラルウォーターのダイレクトマーケティング事業を展開するO社。私たちが生きていくうえで、欠かすことのできない水。今では「水」を購入するのが当たり前の時代。飲むだけに留まらず、料理などにもミネラルウォーターが利用され、美容や健康に与える効能・効果にも注目が集まっています。そんな、水の大切さが改めて認識された近年、高品質な水をお届けすることで大幅に業績…

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給与(月給制)

月給230,000円~

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

【第二新卒】業界・期間不問!(人材業界出身者歓迎!)
【既  卒】インターン経験者(ビジネスマナーがしっかりできる方)

★女性が活躍中!元気で明るく活発な方は特に大歓迎します!

【こんな方のご応募お待ちしております!】
・フットワークの軽い方
・できないことにも「まずはやってみる」というチャレンジ精神のある方
・コミュニケーションがスムーズで、気づかいができる方
・ただの事務職では物足りない!と感じている方
・基本的なPCスキル

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業3535件中 3251~3260件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。