【総務系職種】
既卒/第二新卒の求人条件に該当した求人企業36件中31-40件

通信情報機器レンタル・コンサルティング事業:求人コード46757

世界の携帯電話を扱うT社。受け身の仕事では物足りない方、語学力を活かしたい方必見!国際間で活躍する世界のビジネスマンを相手に、モバイルレンタルサービスを提供。

募集職種

カスタマーサービス(通信情報機器レンタル事業)

給与

月給20万円以上~(試用期間中、最初の1ヶ月間は18万円)

勤務地

東京本社(千代田区九段北)

応募資格

パソコンの基本操作(Word、Excel等)ができる方。
日常英会話のできる方(TOEIC700点以上あれば歓迎)。
発想力に富む方。
自分の意見が言える方。
何事にも柔軟に対応できる方。
お客様の要望に臨機応変に対応できる方。
お客様の気持ちを察し、ホスピタリティを与えられる方。

雇用形態

正社員

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ソフトウェア開発:求人コード14352

【 ◆ 大手企業との取引多数のIT企業にて「営業事務職」を募集!/◎リモートワーク◎月給25万円~◎残業月10時間程度◎年間休日数120日~ ◆ 】

募集職種

総務部/営業事務職

給与(月給制)

25万円~ ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万2500円+固定残業代4万7500円(30時間分) ≪入社後の年収について≫ 初年度想定年収:310万…

勤務地

本社(東京都文京区)

応募資格

■大卒以上  ※文理不問
■社会人経験2年以上(業界職種不問)

雇用形態

正社員

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ソフトウェア開発:求人コード67898

【 ★ 土日祝休み・14期連続黒字経営・産育休取得&復帰実績あり/業界未経験から挑戦できる「採用担当」 ★ 】 <弊社就職サポートから入社した先輩が10名以上活躍中> 基幹システムの導入・保守業務で大手企業を中心に、数多くの実績と信頼を獲得するシステム開発会社が、新しい仲間を募集します! ◎ 年間休日122日 ◎

募集職種

管理部門/採用担当

給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代30時間分を月給に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都文京区)

応募資格

■大卒以上
■明るい対応ができる方
■会社を良くしていく仕事に興味をお持ちの方

雇用形態

正社員

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総合教育サービス:求人コード76704

【 ★ 幼児教育~大学受験まで担う学習塾・スクールの「講師職」募集  / 年休115日・自由な授業スタイル ★ 】オンリーワンの教育サービスを提供し、未来を担う子ども達への教育を通じて社会に貢献!子ども達が社会の中でたくましく生きるための「こころ」と「あたま」を鍛えるというミッションを掲げ、共に働ける仲間を募集します!

募集職種

講師・スクールスタッフ(教育サービス)

給与(月給制)

月給21万円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

名古屋市内のスクール(天白区もしくは昭和区)

応募資格

■大卒以上
■教育に興味・熱意がある方
■人に自分の思いを伝えることに喜びを感じることができる方
■子どもと正面から向かい合っていくことができる方

雇用形態

正社員

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医療サービス・コンサルティング:求人コード14425

【★★ 一般企業に向けて健康経営をコンサルティング!医療サービスの「内勤総合職」募集!/土日祝休み ★★】 <『ヘルスケアを通じて日本を変える』をビジョンに成長中!>社会貢献性の高い医療業界でキャリアアップしたい方大歓迎! ◎ 年間休日120日以上 ◎ 福利厚生充実 ◎ 月給32万円~ ◎

募集職種

内勤総合職

給与(月給制)

月給32万円~(固定残業代45時間分を月給内に含む) 【想定年収:384万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

同グループの運営するクリニックまたは事務所(東京都渋谷区、横浜市西区)

応募資格

■大卒以上
■明るく元気な対応ができる方

<交通費・家賃手当について>
①通勤手当(月2万円まで支給)もしくは②家賃手当(月3万円支給 ※渋谷駅、大手町駅、みなとみらい駅から2駅圏内に居住の場合)のどちらかの支給となります。②の場合は借上社宅制度の選択も可能です。

雇用形態

正社員

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生活総合商社(本町事業所):求人コード76622

【★不動産事業で急成長中の総合コンサルカンパニーで「総務職」募集★土日祝休み・月残業平均15h・本町勤務】3年連続売上160%!設立以来、増収増益を続けている成長中の企業で、若手新メンバーを募集!

募集職種

総務職(生活総合商社/成長率500%超)

給与(月給制)

年収360万円~(社会人経験3年~)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本町事業所(大阪市中央区)

応募資格

■専門卒以上
■活発に行動し、自ら意欲的に取り組める方

※総務経験(勤怠管理・労務管理)が2~3年程度ある方は特に歓迎します。

雇用形態

正社員

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