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【東京・人事・急成長IT業界で働きたい】既卒/第二新卒求人(2ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業39件中 11~20件を表示しています。

ネットワークインテグレーション:求人コード79407募集職種:人事職(労務担当)

【 ★ 人気IT企業でポテンシャル重視の「人事職」募集! / 土日祝休み・年間休日123日・五反田駅からスグ ★ 】 業界内でも信頼度の高いネットワークインテグレーションカンパニーが業界未経験歓迎で若手メンバーを募集します! ◎ 初年度年収300万円以上 ◎ 転勤なし ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は、ネットワーク・サーバに特化したSES事業を展開している会社です。大手ITメーカーや通信キャリア企業と直取引を実現しております。自社正社員エンジニアのみ派遣するスタイルで信頼度が高く独自の研修制度でIT未経験者の育成に注力しているのが特徴です。今回は人事職での募集です。主な仕事内容は従業員管理者として、従業員のメンタルケアや入社後のフォローアップをはじめ、労務管理…

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給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代17時間分を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

■大卒以上の方
■正社員経験1年以上の方

※入社当初は、先輩から研修を受けながら、少しずつ業務を覚えていただく研修制度があり、業界未経験の方も安心です!明るく綺麗なオフィスやフレックス制度など働きやすい環境が整っています。これまでのご経験を活かし、新天地で活躍したい方、人事のお仕事にチャレンジしてみたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

ネットワークインテグレーション:求人コード79406募集職種:人事職(教育担当)

【 ★ 人気IT企業でポテンシャル重視の「人事職」募集! / 土日祝休み・年間休日123日・五反田駅からスグ ★ 】 業界内でも信頼度の高いネットワークインテグレーションカンパニーが業界未経験歓迎で若手メンバーを募集します! ◎ 初年度年収300万円以上 ◎ 転勤なし ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は、ネットワーク・サーバに特化したSES事業を展開している会社です。大手ITメーカーや通信キャリア企業と直取引を実現しております。自社正社員エンジニアのみ派遣するスタイルで信頼度が高く独自の研修制度でIT未経験者の育成に注力しているのが特徴です。今回は人事職での募集です。主な仕事内容は同社における採用活動。企業としては欠かせない人材を採用する最前線で活躍していただく…

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給与(月給制)

月給22万5000円~(固定残業代15時間分を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都品川区)

応募資格

■大卒以上
■1年以上の正社員経験をお持ちの方

※入社後は先輩から研修を受けながら、少しずつ業務を覚えていただく制度があり、業界未経験の方も安心です!明るく綺麗なオフィスやフレックス制度など働きやすい環境が整っています。これまでのご経験を活かし、新天地で活躍したい方、人事のお仕事にチャレンジしてみたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

Web・オープン系システム開発会社:求人コード73100募集職種:営業職

【◆ 赤坂見附勤務・土日祝休・福利厚生充実・退職金制度あり ◆ 東京オフィスを一緒に創っていく仲間を募集します!】 <大阪で20年の信頼と豊富な実績・設立以来増収増益・直近3年で売上倍増中!> 社員の成長が会社の原動力!“エンジニアを探している会社”と“スキルを磨ける環境を探すエンジニア”をつなぐ、営業職を募集します!風通しのよい社風・若手に裁量を与えてくれる、やりがいある環境です!

■Web・オープン系開発会社P社ってどんな会社?
大阪に本社を置く、Web・オープン系開発を中心に、サーバ構築や運用なども手掛けているシステム開発会社です。フィットネス運営会社の顧客管理システムや、国内倉庫システムの在庫管理システムなどの受託開発、クライアント先にて常駐しシステムの開発、インフラ設計・構築などを手掛けています。2014年に東京に進出。設立以来20年以上連続で増収増益、直近3年で売…

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給与(月給制)

月給270,000円~(みなし残業手当30時間分+住宅地域手当:5万円を月給に含む)

勤務地

東京オフィス(東京都港区)

応募資格

専門卒以上 ※文理不問
営業経験を1年以上お持ちの方(業種不問)
東京オフィスのスタートアップメンバーとして、拠点づくりに楽しんで参画していただける方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】独立系情報処理サービス企業(東京支店):求人コード78688募集職種:総合職(JASDAQ上場・新卒3年離職率ほぼ0%のIT企業)

【 ◆ 22年新卒限定求人/JASDAQ上場 / 独立系IT企業で「総合職」募集/完全自社内開発・充実の福利厚生 ◆ 】新卒入社3年離職率ほぼ0%、平均勤続年数15年!風通しがよく働きやすい職場環境が自慢で、腰を据えて長く働ける優良企業で新卒採用をスタートします! ◎ 年間休日126日 ◎ 住宅手当あり ◎ 家族手当あり ◎ 保養所あり ◎

■取材担当からの会社紹介
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系IT企業。情報システム産業の始まりともいえる1963年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポート。また、2016年からは新たに医療分野へ進出したほか、AI等の…

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給与(月給制)

22歳:21万2500円~【想定年収:330万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京支店(東京都中央区)

応募資格

■大卒以上
■2022年3月のご卒業予定の方

※「既成概念にとらわれず、独創的に考えることのできる人」、「有事に強い精神力を持ち、状況対応力に優れた人」、「自分の考えを相手に正確に伝える・相手の考えに耳を傾け、正確に聞き取り、理解できるコミュニケーション能力がある人」これらの素養をもった方を同社は求めています。人を真ん中に据え、能力重視の人材登用を行っていますので、向上心さえあれば、着実にキャリアアップしていける環境です!

雇用形態

正社員

WEB広告・デジタルマーケティング会社のコーポレートスタッフ:求人コード15401募集職種:コーポレートスタッフ

【会社全体を管理・広い業務に携われる「コーポレートスタッフ」/年間休日123日・服装自由・ワークライフバランス充実・リモートワーク可・副業可】

■取材担当からの会社紹介
同社の始まりは「アフィリエイト」というビジネスがまだ浸透していなかった2010年。創業者によりWEB広告を駆使したビジネスが開始され、以来WEBマーケティング・広告事業のスペシャリストをそろえた少数精鋭にて事業を行ってきました。現在では「デジタルマーケティング事業」と「SNS運用代行」の二軸でサービスを行っております。
今回、事業拡大に向けて、若手採用を積極的に行い、…

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給与(月給制)

23万5000円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給17万4000円+固定残業代6万1000円(45時間分) ≪初年度理論年収≫ 325万円~ ≪モデル年収…

勤務地

東京本社(東京都品川区) ※週2~3日ほどのリモート勤務が可能です!

応募資格

■学歴不問
■社会人経験3年以上

雇用形態

正社員

IT/ブロックチェーン 求人コード:15186募集職種:営業兼広報職

【 ★ブロックチェーンシステムを手がける成長企業が『広報兼営業職』募集! / ◎ リモートワーク可能◎ 月給27万円スタート ◎ 年間休日123日 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
ブロックチェーンを活用したマーケティング支援などを手掛けている同社。大手化粧品メーカーなどで既に導入事例も。同社はブロックチェーンを活用することにより、例えば不良品の混入など、ユーザーとメーカーにおける情報の非対称性による不平等の解消を目指し創業されました。経営陣との距離の近さなど、成長意欲があれば社会人としてどこでも通用する多彩なビジネススキルを身に付けられる環境です…

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給与(月給制)

27万円~ ※固定残業代40時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給26万円(固定残業代込み)+通信手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 351万円~ ≪モデル年収≫ 3年目…

勤務地

本社(東京都豊島区)

応募資格

■大卒以上 ※業界未経験の方大歓迎!

雇用形態

正社員

ITソリューション/法律(知的財産・特許)支援サービス:求人コード14721募集職種:管理部門スタッフ 

【★ 第二創業期を迎える同社で「管理部門スタッフ」募集! ◎IPO準備中 ◎社長はTVなどメディアに出演実績あり ◎土日祝休み ◎年間休日124日 ★】

■取材担当からの会社紹介
実は手続きが煩雑な特許申請。その一方で新たなアイデアなど社会の発展にとって必要不可欠なものを正当に守るという大切な役割があります。実際に弁理士としてご活躍され、特許申請を支援してきたご経験を活かして開発された自社プロダクトは、「誰でも」「簡単に」特許申請ができるよう、申請時に必要な下調べから実際に申請するまでを手厚くサポートするものです。そんなプロダクトの成長をバックオ…

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給与(月給制)

正社員経験なし:25万円~ 正社員経験あり:33万3000円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 正社員経験なし:25万円~ 正社員経験あり:3…

勤務地

本社(東京都千代田区)

応募資格

■大卒以上 ※社会人経験をお持ちであれば学歴不問

雇用形態

正社員

ソフトウェア開発、ネットワーク構築会社:求人コード15129募集職種:人事職

【 ★ 営業・人材業界の経験が活かせる!IT業界経験不問の「人事」求人 / 従業員約300名規模・月平均残業20h・年間休日120日 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は2002年の設立以降、ソフトウェア開発・システム基盤構築・IT運用の3つの事業を中心とし、業界のトレンドやクライアントのニーズに応えるべくサービスを提供をしています。生産・物流・販売・購買・会計、さらにはスマートフォンのカメラシステム、ECサイト構築、地上波デジタル関連開発などあらゆる業務アプリケーションを開発し、クライアントの業務効率化をサポート。技術提供はもち…

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給与(月給制)

25万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ≪初年度理論年収≫ 300万円~ ≪モデル年収≫ 20代・入社3年目:320万円 30代前半:450万円 40代:650万円

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■学歴不問
■社会人経験を1年以上お持ちの方

雇用形態

正社員

IT/ブロックチェーン 求人コード:14571募集職種:マーケティング・営業職

【 ★ 業界未経験歓迎の『マーケター職』募集! / ◎週3日リモート ◎月給29万円スタート ◎年間休日123日 ★ 】 大手企業が導入中のブロックチェーンシステムを手がける成長企業が、社長直下のポジションを募集します!◎採用や広報など幅広い領域・裁量権の大きい仕事にチャレンジできる環境◎

■取材担当からの会社紹介
ブロックチェーンを活用したマーケティング支援などを手掛けている同社。大手化粧品メーカーなどで既に導入事例も。同社はブロックチェーンを活用することにより、例えば不良品の混入など、ユーザーとメーカーにおける情報の非対称性による不平等の解消を目指し創業されました。経営陣との距離の近さなど、成長意欲があれば社会人としてどこでも通用する多彩なビジネススキルを身に付けられる環境です…

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給与(月給制)

月給29万円~(固定残業代40時間分を月給内に含む) 【想定年収:377万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都豊島区)

応募資格

■大卒以上 ※業界未経験の方大歓迎!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■法人営業や広報のご経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

システム開発:求人コード14580募集職種:経営サポート職(システム開発企業)

【 人事・広報・経理など、管理業務全般を経験できる『バックオフィスメンバー』を募集!◎年間休日126日◎メンバーは20代中心◎女性も活躍中◎ 】

■取材担当からの会社紹介
同社の強みである高い営業力を活かし、若い会社ながら既に大手チャットアプリ企業や動画ストリーミングサービス企業、音楽配信サービス企業など大手企業と直接やり取りを行っています。SES事業を中心に新規事業などITを軸にした幅広い事業を展開・急成長中の同社ですが、中心メンバーは20代がメイン。業界未経験の方でも能動的に動くことができる方であれば活躍することが可能です。少数精鋭の…

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給与(月給制)

25万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ≪内訳≫ 基本給21万円+固定残業代4万円(20時間分) ≪初年度理論年収≫ 300万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社2年目):350万円 課長:66…

勤務地

本社(東京都千代田区)

応募資格

■短大卒以上
■社会人経験を半年以上お持ちの方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。